Mestrado em Liderança e Gestão de Recursos Humanos Online

O Mestrado em Liderança e Gestão de Recursos Humanos Online é credenciado pelo Chartered Management Institute (CMI) e fornecerá as habilidades necessárias para se tornar um líder e profissional de sucesso na área cada vez mais complexa da gestão de pessoas.

Quer desenvolver suas habilidades de liderança e RH no mundo real?

Este Mestrado em Liderança e Gerenciamento de Recursos Humanos Online é para aqueles que desejam avançar em gerenciamento ou gerenciamento de RH relacionado a negócios. Com uma variedade de módulos em coaching e mentoring, relações de emprego, liderança, organizações e desenvolvimento de pessoas, este curso fornece uma profundidade de conhecimento no campo focado de Gestão de Recursos Humanos, continuando a ajudá-lo a desenvolver habilidades transferíveis importantes que são desejadas por muitos empregadores.

Nosso curso online de Mestrado em Liderança e Gestão de Recursos Humanos pode agregar imediatamente valor à sua prática de trabalho e organização. Você desenvolverá habilidades e conhecimentos para pesquisar de forma eficaz, desenvolver estratégias, liderar e gerenciar mudanças e criar uma cultura de alto desempenho.

Requisitos do Curso

• 2:2 ou superior de um diploma de bacharel do Reino Unido, ou qualificações equivalentes.
• Além disso, os estudantes internacionais exigem um nível de inglês equivalente ao IELTS 6.5 ou superior com um mínimo de 5.5 em cada componente.

detalhes do curso

Nosso grau de Mestrado em Liderança e Gestão de Recursos Humanos Online foi projetado para familiarizá-lo com os fundamentos intelectuais necessários para uma carreira em um ambiente de trabalho moderno e dinâmico. Ao construir o curso para incorporar um nível significativo de exposição ao mundo profissional, tornamos seu aprendizado o mais interativo e realista possível. Você experimentará as realidades de trabalhar em uma empresa enquanto aprende com nossos especialistas profissionais, que têm muito conhecimento do mundo real para ajudá-lo a desenvolver as habilidades que os empregadores estão procurando. Nosso objetivo é ajudá-lo a melhorar suas habilidades e empregabilidade por meio de um currículo de apoio, prático e desafiador que está intimamente alinhado com os requisitos do corpo profissional, para que sua qualificação seja reconhecida como um endosso de qualidade de suas habilidades.

Também credenciamos com sucesso este programa com uma qualificação do Chartered Management Institute reconhecida profissionalmente. Aqueles que se formam no Reino Unido ou online receberão o Diploma CMI Nível 7 em Gestão Estratégica e Liderança.

Se você está pensando em continuar seus estudos além deste curso, é um ótimo lugar para começar antes de estudar um doutorado ou um mestrado em administração de empresas (MBA).

Desenvolvimento Profissional e Coaching

Todos os programas de mestrado são integrados a um Módulo de Desenvolvimento Profissional, projetado especificamente para ajudar a aumentar suas habilidades e conhecimentos de liderança profissional. Trabalharemos com você em um Plano de Desenvolvimento Pessoal (PDP) adaptado às suas metas de carreira, além de workshops e eventos de emprego.

Você receberá coaching individual de um coach profissional para ajudar a melhorar suas habilidades em liderança, pensamento crítico, inteligência emocional, inovação, comunicação cultural e mentalidade de crescimento. Somos a única escola de negócios no Reino Unido a oferecer treinamento de desenvolvimento profissional para todos os nossos alunos de pós-graduação e isso é uma prova de nossa dedicação em ajudá-lo a alcançar suas ambições.

Estrutura do curso

Módulos do curso

Este curso está disponível em período integral (1 ano) e meio período (2 anos). Para o modo de estudo em tempo integral, os alunos completarão 60 créditos a cada semestre e, para meio período, 30 créditos a cada semestre.

A partir de setembro de 2022

• Estratégia Global de Negócios (15 créditos)
• Gestão da Inovação na Era Digital (15 créditos)
• Sucesso através da ética nos negócios (15 créditos)
• Liderando e Desenvolvendo Pessoas (15 créditos)
• Gestão Estratégica de Recursos Humanos (15 créditos)
• Coaching, Mentoring e Desenvolvimento (15 créditos)
• Relações com funcionários (15 créditos)
• Desenvolvimento Organizacional (15 créditos)
• Responsabilidade dos Diretores (15 créditos)
• Projeto Empresarial (45 créditos)
• Desenvolvimento Profissional (sem crédito)

Informação do curso

Avaliação

Você será avaliado formalmente por meio de uma combinação de tarefas individuais, trabalho em grupo e trabalho de dissertação/projeto.

Estrutura

Este curso tem uma estrutura inovadora e flexível, com avaliações específicas que conduzem a uma aprendizagem eficaz.